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以下是北京企业招聘信息:北京深白天地数字娱乐文化传播有限公司招聘招聘培训主管的具体要求和公司简介、联系方式!

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  • 成立时间2009 年
  • 所属行业文化传播公司
  • 企业性质集体企业
  • 注册资金100 万元
  • 员工人数200-500人
  • 所在地址北京 - 北京
  • 浏览次数7592 次
  • 更新时间2019-5-15
  • 北京深白天地数字娱乐文化传播有限公司招聘招聘培训主管的具体要求
  • 招聘培训主管 (该职位已经过期!)
  • 职位类型:全职
  • 性别要求:不限
  • 招聘人数:1 人
  • 薪资待遇:面议
  • 工作地区:北京-北京
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:三年以上
  • 年龄要求:22岁以上
  • 发布时间:2019-05-15
  • 截止时间:2019-08-13(该职位已经过期!)
  • 具体要求:岗位职责

    招聘方面:
    1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程;
    2、分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并组织实施;
    3、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道;
    4、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等;
    5、制定招聘预算并控制执行;
    6、分析、评估招聘效果;
    7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

    培训方面:
    1、制定公司年度人力资源培训规划和预算,并具体实施培训工作;
    2、起草、修改和完善培训相关制度、流程,建立培训需求体系;
    3、制定培训计划并组织实施,监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核;
    4、拓展培训渠道和资源,评估外部培训机构及师资;
    5、组织开发培训课程及编写培训教材,独立完成部分管理类课程的开发,并在内部讲授。


    任职资格
    1、人力资源管理或企业管理相关专业本科以上学历;
    2、三年以上相关工作经验,其中至少二年以上培训工作经验;
    3、熟悉招聘、培训流程,熟练运用各种工具、资源和手段;
    4、亲和力强,有优秀的语言表达能力、沟通能力和协调能力,能进行中层人员管理培训;
    5、思维敏捷,具有明锐的洞察力,具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力;
    6、熟悉国家相关法律法规。
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